緊急情報

閉じる

現在、情報はありません。

印刷

更新日:2020年4月1日

ここから本文です。

株式会社かづ美(カヅミ)

企業概要

             【結婚式場の運営】
             【ブライダルプロデュース】
               結婚式の企画演出、運営&マネージメント
               式場紹介など
             【レンタル事業】
               婚礼衣装のレンタル及び販売、パーティドレスなどのレンタル
             【レストラン事業】
               イタリアンレストラン&カフェの運営
             【化粧品販売事業】
               ミキモト化粧品の販売及び企画
             【海外事業】
               輸入ドレスの販売と日本代理店業務

  • 従業員数:122人

企業PR

当社ではオーダーメイドウェディングの提供をしています。主役である御二人のイメージする「思い」や「夢」を形にするアドバイザーとして専任スタッフが御二人と共に、挙式・披露宴当日に向けてプランを一つずつ組み立てるお手伝いをさせていただいております。「思い」や「夢」をじっくりとお伺いするためにも専任スタッフとの打ち合わせは混雑が予想される土曜・日曜・祝日よりも、平日のご利用をおすすめしております。

一般事業主行動計画の内容

平成30年11月1日~令和5年10月31日までの5年間

社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやすい環境で勤務できるようにすることで、全ての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定します。

子育てを行う社員の職業生活と家庭生活との両立を支援するための雇用環境の整備

目標1
育児休業を取得しやすく、職場復帰しやすい環境整備するために、妊娠中や産休・育休中の社員のための相談窓口を設置する。

<対策>平成30年11月~ 担当者を選任し、相談窓口を設置する。

目標2
育児休業を取得しやすく、職場復帰しやすい環境整備のために、育児・介護休業法に基づく育児休業、子の看護休暇制度、雇用保険法に基づく育児休業給付、労働基準法に基づく産前産後休業等、社会保険料の免除等、育児に関する諸制度の周知を行う。

<対策>平成30年11月~ 制度に関する資料を作成し、社員に配布して周知を図る。また、社員研修時にも説明を行う。さらに、子が生まれる際に個別周知する。

目標3
その他の次世代育成支援対策として、若年者に対するインターンシップ等の就業体験の提供、トライアル雇用等を通じた雇入れ、または職業訓練の推進を図る。

<対策>平成30年11月~ 受け入れ人数・期間等を検討し、制度を実施する。

 

お問い合わせ

所属課:少子化対策監室 子ども政策課

石川県金沢市鞍月1丁目1番地

電話番号:076-225-1494

ファクス番号:076-225-1423

より良いウェブサイトにするためにみなさまのご意見をお聞かせください

このページの情報はお役に立ちましたか?

このページの情報は見つけやすかったですか?

同じ分類から探す