北陸エースコン株式会社（ホクリクエースコン）

企業概要

• 所在地：〒920-1303 金沢市辰巳町ロ21番地
• 電話番号：076-229-0050
• FAX：076-229-1908
• ホームページURL：https://www.hatt-community.co.jp/（外部リンク）
• 業種：建設業
• 業務概要：土木工事業、エアモルタル・FCB工法、PCW工法、流動化処理土、土質改良土、ベントナイト混合土遮水工
• 支店、営業所等の所在地：埼玉県上尾市、宮城県仙台市
• 従業員数：48人

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お客様と共に歩み、技術の発展に努め1937年に創業しました。

これからの新時代は新しいものを生み出すだけでなく、限られた自然環境・インフラの中で様々なものが調和していかなければなりません。

現在、当社は「混ぜ合わせる」「空間・空洞を埋める・充填する」特殊技術を中心に展開しております。

これらの技術・商品がより一層様々なものと調和していくとともに、工法の改善、新技術・新商品の開発、新しい分野、自社技術の向上・人材育成に全力を注ぎ、高度化・多様化するお客様のニーズに応えてまいります。

一般事業主行動計画の内容

令和8年4月1日～令和13年3月31日までの5年間

目標1：若手入職者の採用拡大と、入職後の定着支援の強化

対策

令和8年度～ 年間休日126日（完全週休2日制）という労働条件を、採用サイトやSNS等のデジタル媒体を活用して、若手層や新卒者への広報活動を強化する。
令和9年度～ 資格取得支援制度（講習費・受験料の全額会社負担）を継続し、若手社員のキャリアアップを全面的にバックアップする。
令和10年度～ 若手社員に対して、定期的な面談を実施して不安を解消する。

 

目標2：有給休暇の取得促進

対策

令和8年度～ 計画年休制度の導入（年5日の有給を土日や祝日と連結して取得を推奨する）。
令和9年度～ 「バースデー休暇」等の名称で、個人のイベントに合わせた取得を推奨する。
令和10年度～ 現場終了後の「リフレッシュ連休」制度の導入。